keeunit Blog

Über E-Learning, E-Recruiting, Wissensmanagement und was uns sonst noch beschäftigt.

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18. Mai 2017

Homeschooling: Lern-Quiz vermitteln Wissen kinderleicht

Während in Deutschland eine Schulpflicht besteht, gibt es beim deutschsprachigen Nachbarn Österreich lediglich eine Bildungspflicht. Deshalb ist Homeschooling im Alpenland weit verbreitet. Die digitalen Medien ermöglichen ein abwechslungsreiches Lernprogramm, das neben den klassischen Schulbüchern auch Lern-Quiz in den heimischen Unterricht integriert.

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09. Mai 2017

TNS Infratest-Studie 2017: So funktioniert die Weiterbildung 4.0

Die Digitalisierung bringt viele neue Herausforderungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber mit sich: Der Arbeitsalltag beinhaltet immer öfter das Kommunizieren in virtuellen Teams, verschiedene Softwareanwendungen müssen bedient werden und ganz nebenbei müssen Mitarbeiter ihre digitalen Skills ständig auf einem aktuellen Stand halten. Die Digitalisierung ist die Ursache für den Wandel in der Arbeitswelt – sie ist […]

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26. April 2017

E-Recruiting: Die Zukunft der Personalbeschaffung

Am Wochenende beim gemütlichen Frühstück die Stellenanzeigen nach interessanten Angeboten durchforsten? Das ist nicht mehr zeitgemäß. Die Stellen- und Mitarbeitersuche findet immer öfter im Internet statt. Damit erhalten Recruiter auch neue Aufgaben und ein neues Arbeitsfeld, denn E-Recruiting ist die Zukunft des Recruitings.

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06. April 2017

Best Practices: E-Learning in der Tourismusbranche

Reiseanbieter, Hoteliers und andere Touristiker gehen mit der Zeit: E-Learning ist im Tourismus angekommen. Die digitalen Angebote machen eine qualitative und einheitliche Schulung und digitales Marketing möglich. Keeunit stellt drei Best Practice-Beispiele vor.

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23. März 2017

Studie 2017: E-Recruiting in der IT-Branche

Professionelle IT-Mitarbeiter sind stark gefragt, denn Fachkräfte für c++, Oracle und iOS sind nicht unbegrenzt verfügbar. Umso spannender ist die Frage, auf welchen Wegen die IT-Profis nach neuen Jobs suchen und welche Kanäle Recruiter nutzen, um neue Mitarbeiter anzuwerben. Der aktuelle Dice Job Market Report 2017 gibt Antworten und sieht das E-Recruiting ganz weit vorn.

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