Personalentwicklung

Eine gezielte Personalentwicklung gewährleistet eine auf die Bedürfnisse der Organisation abgestimmte Aus-und Weiterbildung des Personals, mit dem Ziel die bestehenden Qualifikationen der Mitarbeiter/-innen den gegebenen Anforderungen des Unternehmens anzupassen. Damit einher geht eine Verbesserung und Förderung der Mitarbeiterkompetenzen zum wirtschaftlichen Vorteil einer Organisation . Personalentwicklungsmaßnahmen, wie z.B. Fortbildungen oder Coaching, ermöglichen eine gezielte Personal- und Organisationsentwicklung.

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